노사정이, 즉 한국노총- 한국경영자총연합회- 노동부, 내년 1월로 예정된 복수노조허용을 다시 2년 6개월 연기하기로 합의했다. 또 노조전임자 임금금지조항을 내년 7월부터 실시하기로 했다.